LokerLain : Lowongan Kerja DJPB Kementerian Keuangan. Title : Lowongan Kerja PT ICON Plus Updated : Kamis, April 7, 2022 Posted by : Bursakerja Depnaker Summary : Lowongan Kerja PT ICON Plus Lulusan SMA SMK D3 S1 S2 Semua Jurusan Terbaru Agustus 2022. Organization : PT ICON Plus Employment Type : Full-time Location : Jakarta,Indonesia. Gaji PT Icon Plus Terbaru 2023 3 weeks ago Info Gaji, Perusahaan teknologi 0 Gaji PT Icon Plus Terbaru 2023 – Halo, sobat Apa kabar? Pada kesempatan kali ini, kita akan membahas topik yang menarik seputar gaji terbaru di PT Icon Plus untuk tahun 2023. PT Icon Plus merupakan perusahaan yang bergerak di bidang teknologi dan informasi dengan berbagai layanan yang inovatif. Dalam … Read More »
IPVPN. Layanan IPVN sangat sesuai bagi perusahaan dengan kebutuhan untuk: Perusahaan yang membutuhkan koneksi online selama 24 jam ke sejumlah cabang dengan aplikasi yang beragam.
Gaji PT Icon Plus – Apabila mengatakan namanya, tentunya sudahlah banyak orang yang mengetahui perusahaan itu. Produk yang dihasilkan oleh perusahaan ini juga telah menyebar di semua nusantara, maka membuatnya nyaris diketahui oleh semuanya orang di Indonesia. Menjadi satu diantaranya perusahaan terkenal di Indonesia, tidaklah aneh bila tiap-tiap tahunnya PT Icon Plus terus mengambil sangat banyak karyawan baru. Hal ini jadi satu diantara usaha mereka dalam lakukan pergantian karyawan supaya performa perusahaan masih tetap maksimum. PT Icon Plus selalu menyongsong dengan bagus kedatangan dari sejumlah tenaga kerja yang mahir supaya bisa berikan andilnya pada perusahaan di bermacam bidang ketrampilan. Beberapa ketrampilan yang dibutuhkan ini mulai dengan marketing, information Technology IT, Engineering, Finance, Human Resouces, serta masihlah banyak kembali. Gaji PT Icon Plus Sesuai KedudukannyaProfil PT Icon PlusPersyaratan serta Kualifikasi Masuk PT Icon Plus1. pendidikan dan Pengalaman2. Kecakapan dan KebolehanPanduan Berhasil lolos Interview di PT Icon PlusArtikel Terkait Gaji PT Icon Plus Sesuai Kedudukannya Jadi satu diantara perusahaan besar, karena itu PT Icon Plus ini pastilah banyak memiliki pegawai dengan penempatan kerja atau kedudukan masing-masing. Oleh karena itu, untuk Gaji PT Icon Plus ini lantas yang pasti berbeda, terkait dari jabatan yang di duduki. Makin tinggi posisiya, jadi Gaji PT Icon Plus yang diberi juga kian besar, lantas dengan tanggung-jawab yang di pangku. Nah berikut di bawah ini daftar Gaji PT Icon Plus yang harus anda kenali Buat Gaji PT Icon Plus yang ini telah sesuai tanggung-jawab yang dikasihkan, serta yang pasti buat mendapat posisi tersebut bukanlah persoalan mudah. Selain menyediakan diri sebagus mungkin, anda harus juga beradu dengan peserta atau calon pegawai lain supaya dapat menduduki status yang anda kehendaki. NOMOR JABATAN GAJI 1 General Manager Rp 2 Architect Rp 3 Drilling Supervisor Rp 4 Director Rp 5 Procurement Manager Rp 6 Building Rp 7 Senior Business Analyst Rp 8 Executives Rp 9 Team Leader Rp 10 Assistant Manager Rp 11 HR SDM Rp 12 HRD Section Head Rp 13 Human Resources Specialist Rp 14 Planning Manager Rp 15 Supply Chain Rp 16 Officer Rp 17 Reservoir Engineer Rp 18 Inspection Engineer Rp 19 Instrument Engineer Rp 20 Rotating Engineer Rp 21 Sales/Business Development Rp 22 Assistant Plant Head Rp 23 Assistant Plant Head Rp 24 Budgeting and Cost Control Rp 25 Business Intelligent and Analytics Unit Rp 26 Control Engineer Rp 27 Division Head Rp 28 Drilling Engineer Rp 29 Electrical Inspection Engineer Rp 30 Engineer Rp 31 Engineering Rp 32 Field Manager Rp 33 Manager Rp 34 Marketing Rp 35 Production Supervisor Rp 36 Public Relations Rp 37 Senior Field Operator Rp 38 SAP Business Analyst Rp 39 Asset Management Rp 40 Internal Auditor Rp 41 Junior Officer Rp 42 Laboratory Rp 43 Public Relation Supervisor Rp 44 Quality Management Staff Rp 45 Specialist Rp 46 Junior Auditor Rp 47 Process Engineer Rp 48 Cost Control Rp 49 Field Engineer Rp 50 Junior Counsel Legal Business Development Rp 51 Mechanical Engineer Rp 52 Mechanical Engineering Rp 53 Process Engineering Rp 54 Professional Rp 55 Project Analyst Rp 56 Analyst Rp 57 Accounting Rp 58 Assistant Civil and Architect Rp 59 Auditor Rp 60 Business Performance Services Consultant Rp 61 Deputy Branch Manager Rp 62 Junior Analyst Rp 63 Junior Engineer Rp 64 Junior Process Engineer Rp 65 Mechanical Enginering Rp 66 Production Rp 67 Senior Supervisor Rp 68 Intern Rp 69 Assistant Business Analyst Rp 70 Assistant Controller Rp 71 Assistant Controller Rp 72 BPS Rp 73 Change Agent Rp 74 IT Rp 75 Legal and Relations Analyst Rp 76 Operational Supervisor Rp 77 Procurement Rp 78 Procurement Rp 79 Sekretaris Rp 80 Supervisor Rp 81 Technician Mechanical Rp 82 Junior Staff Rp 83 Management Trainee Rp 84 Operator/Panel Operator Rp 85 Addoperation Rp 86 Admin/Customer Service Rp 87 Junior Operator Rp 88 Junior Supervisor Rp 89 Medical Services Rp 90 Project Engineer Rp 91 Secretary Rp 92 Staff Rp 93 Information Technology Rp 94 Sailor Rp 95 Services Rp 96 Accounting Rp 97 Admin Rp 98 Administration Staff Rp 99 Developer Rp 100 Intern Rp 101 IT Support Rp 102 Operator Rp 103 Staf Administrasi Rp 104 Staf Administrasi dan Teknis Rp 105 Staff Accounting Rp 106 Staff Administrasi Rp 107 Receptionist Rp 108 Security Rp 109 Teknisi Rp 110 Administration Rp 111 Driver Rp Tabel Gaji PT Icon Plus Profil PT Icon Plus PT Icon Plus merupakan sebuah perusahaan yang terpusat di Jawa Timur, di mana mereka jadi satu diantara pabrik paling besar di Indonesia. Nama besar dari perusahaan ini juga telah tidak dikuatirkan kembali, karena penjualan produk mereka bukan sekedar di Indonesia saja tapi sampai ke mancanegara. Pastinya hal semacam itu tak terlepas dari kualitas produk yang mereka beri tak pernah berganti, hingga bikin sejumlah penggemarnya masih yang setia hingga sampai sekarang ini. Terkecuali itu, PT Icon Plus ini pun berikan sejumlah tebusan terhadap banyak pegawainya maka dari itu mereka bisa kerasan serta nyaman buat bekerja disitu. Pengalaman dari sejumlah pekerjanya, ada sejumlah tebusan serta keuntungan mereka peroleh selain Gaji PT Icon Plus yang lumayan tinggi. Selanjutnya tiap pegawai dapat memperoleh asuransi kesehatan yang terdiri dalam BPJS Kesehatan dan dari pihak swasta cashless. Disamping itu, banyak karyawan akan memperoleh tunjangan kesehatan berbentuk BPJS Ketenagakerjaan serta tunjangan kesehatan yang karakternya reimbursement. Di luar dari sisi materi, pekerja pasti juga mendapati keuntungan lainnya yang tanpa ada tersadari olehnya. Keuntungan yang lain jika tergabung di PT Icon Plus ini, anda akan mendapat pengalaman yang tak terlupakan. Pastilah ini keuntungan yang tidak ternilai, sebab anda akan tidak memperolehnya pada tempat lain. Persyaratan serta Kualifikasi Masuk PT Icon Plus Ingat Gaji PT Icon Plus yang lumayan tinggi, jadi tidak terheran-heran bila banyak orang-orang yang ingin untuk masuk dengan perusahaan tersebut Cuman saja untuk masuk ke perusahaan ini tak dapat sembarangan, ada sekian banyak penyisihan pribadi yang wajib dimiliki oleh calon pegawainya. PT Icon Plus mengaplikasikan sejumlah ketetapan atau standard tersendiri dalam memutuskan calon pekerja anyarnya, mulai dengan pengajaran, pengalaman, atau potensi atau kemampuan yang dimiliki oleh calon pegawai itu. 1. pendidikan dan Pengalaman Pendidikan Terakhir dari calon pekerja serta pengalaman yang mereka punya, perihal ini pastilah jadi pemikiran dari HRD. Bertambah tinggi tingkatan pengajaran serta makin bertambah pula pengalaman yang anda punya, karena itu kesempatan anda ada di dalam jabatan tinggi juga makin lebar. Serta yang pasti bertambah tinggi jabatan yang anda pikul, karena itu Gaji PT Icon Plus yang dikasihkan juga kian besar nilainya. Searah dengan hal itu, karenanya tanggung-jawab yang anda emban juga bertambah besar. Karenanya, saat sebelum anda pilih jabatan yang dikehendaki pada PT Icon Plus, yakinkan anda miliki potensia pada area itu supaya upaya anda tak percuma dan membawa hasil. 2. Kecakapan dan Kebolehan Biasanya makin banyak pengalaman yang anda temukan, pasti masalah ini bakal punya pengaruh pada kecakapan serta kapabilitas yang anda mempunyai. Walaupun bila bertepatan level pengajaran anda tidak begitu tinggi tetapi miliki kecakapan dan kekuatan yang oke dibidangnya, jadi tak tutup kemungkinan anda dapat tergabung dengan perusahaan tersebut Sebab itu, jika kebetulan anda terpikat gabung dengan PT Icon Plus dan mendapat panggilan wawancara. Karenanya silakan tunjukan skill dan potensi anda di bagian yang anda masuki, supaya bisa saja penilaian HRD buat menerima anda di salah satunya perusahaan besar di Indonesia tersebut Akan tetapi tak boleh terlalu kelewatan memperlihatkan kemampuan dan kapabilitas anda tersebut supaya tidak terkesan memamerkan dan menjadi bumerang untuk anda sendiri. Panduan Berhasil lolos Interview di PT Icon Plus Sama dengan yang telah di singgung di atas tadi, dengan Gaji PT Icon Plus yang tinggi membuat sejumlah orang yang mau masuk dengan mereka. Tapi dalam penyeleksian calon pekerja di PT Icon Plus bukan pekara ringan lantaran anda harus melalui beberapa test lebih dahulu saat sebelum bisa tergabung dengan perusahaan tersebut. Nah berikut ada beberapa tips yang dapat dilakukan buat biar dapat lolos interview di PT Icon Plus, antara lain antara lain Mengetahui profile dari perusahaan yang anda lamar Memahami terkait tanggung-jawab dari jabatan yang anda butuhkan sejauh apa potensi anda di area yang dibutuhkan Ceritakan ke HRD mengenai apa potensi bagus yang anda punyai maka wajar buat diterima jadi karyawan PT Icon Plus Bila anda pengin melamar pekerjaan di perusahaan besar bukanlah kasus mudah, tentunya anda akan bersaing dengan ratusan sampai beberapa ribu orang untuk dapat masuk jadi pegawai dari perusahaan itu Karena itu, saat sebelum anda melamar pekerjaan di PT Icon Plus ini baiknya siapkan diri sebagus mungkin supaya kesempatan anda diterima jadi pegawai bertambah besar. Cukup disini dulu pengkajian berkaitan Gaji PT Icon Plus, mudah-mudahan uraian ini bermanfaat serta bisa memperbanyak pemahaman anda. Kata Kunci Terkait Gaji PT Icon Plus S1, Gaji PT Icon Plus Sarjna, Gaji PT Icon Plus Terendah, Gaji PT Icon Plus Tertinggi, Gaji PT Icon Plus 2023, Gaji PT Icon Plus 2023, Gaji PT Icon Plus 2020, Gaji Pegawai PT Icon Plus fresh graduate, Gaji PT Icon Plus Lulusan Sma, Gaji PT Icon Plus Tertinggi 2023, Gaji PT Icon Plus Tertinggi 2023, Gaji PT Icon Plus S2, Gaji PT Icon Plus Menurut lulusan, Gaji PT Icon Plus Terendah 2023,Gaji PT Icon Plus Terendah 2023,Gaji PT Icon Plus Tertinggi 2023,Gaji PT Icon Plus Terbaru. Artikel Terkait PTIndonesia Comnets Plus (ICON+) merupakan Entitas Anak PT PLN (Persero). Pada tahun 2001, ICON+ memulai kegiatan komersialnya dengan Network Operation Centre yang berlokasi di Gandul, Cinere. Sebagai Entitas Anak PT PLN (Persero), pendirian ICON+ difokuskan untuk melayani kebutuhan PT PLN (Persero) terhadap jaringan telekomunikasi. Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 46 reviews sorted by Most recent8 months agoaktivasibalikpapan1 to 2 years in the role, former employee11 months agoAdminKota MedanLess than 1 year in the role, former employeePengalaman Magang di posisi Engineer Aktivasi dengan proses kerjaan yang dilakukan mengenai administrasi dalam pengaktifan proyekThe good thingsLingkungan kerja yang ramah lingkungan dan kekeluargaan yang sangat erat antara atasan dengan bawahan maupun terhadap peserta magang. Atasan yang bijaksana, mampu mengedukasi dan mengayomi karyawannya dengan readingThe challengesSejauh saya menjalani proses magang tersebut tidak ada kesulitan yang sangat besar yang membuat saya tidak mampu melakukan pekerjaan tersebut. Hampir seluruh pekerjaan yang diberikan atasan terhadap saya dapat dilakukan. Adapun kemampuan tersebut saya dapati dari edukasi dan pengarahan yang diberikan oleh atasan sangat mudah dipahami. Namun pada diri saya, hanya mengalami kesulitan dalam ketelitian readingHave your sayLet others know what it's like to work at PT Indonesia Comnets PlusClick to ratelast yearAccount executiveMay 2022Account executiveKantor Perwakilan Wilayah Aceh, SBU SUMBAGUT1 to 2 years in the role, former employeePengalaman pribadi yang saya rasakanThe good thingshal yang saya sukai selama bekerja diperusahaan ini adalah lingkungan pekerjaan yang baik sehingga memberikan kenyamanan dalam bekerja dan mampu memberikan peningkatan kinerja yang lebih baik lagi readingThe challengeskesulitan yang saya alami selama bekerja pada perusahaan ini adalah dimana perusahaan ini merupakan perusahaan baru yang sedang bertumbuh dan berkembang, sehingga ketika dalam proses menjalankan tugas dan tanggung jawab saya dihadapkan pada tantangan untuk memberikan ulasan baik terhadap traderecord selama beberapa waktu perusahaan ini reading2 years agoData centerBekasi jawa barat7 to 8 years in the role, current employee3 years agoPayment VerificationAug 2020Payment VerificationJakarta Timur, East Jakarta City, Jakarta, Indonesia3 to 4 years in the role, former employee3 years agoAdministrationBanda Aceh, Banda Aceh City, Aceh, Indonesia1 to 2 years in the role, current employeePengalaman Menjadi Administration of Account ExecutiveThe good thingsSaya dapat mempelajari banyak hal baru seperti mengelola data dengan baik dan benar. Saya juga belajar mengiperasikan sistem pendataan pelanggan yang dapat memudahlan perusahaan mendata setiap pelanggannya. Disini saya belajar tentang tanggungjawab, kediaplinan serta menjadi pekerja yang berpegang teguh pada integritas. Saya sangat senang dapat bergabung di PT. Indonesia Comnets Plus, saya berharap teman-teman lain yang berminat bisa juga bergabung di perushaan iniContinue readingThe challengesKetika pertama kali saya bergabung di perusahaan ini saya mengalami beberapa kesulitan seperti pemahaman terhadap produk-produk yang ditawarkan perusahaan, tata cara mengatur data pelanggan. Namun seiring berjalannya waktu saya sudah mampu memahami detail produk-produk yang ditawarkan oleh perusahaan dan saya pun sudah tahu bagaimana caranya untuk mendata info mengenai pelanggan dengan readingPeople and Career Management are Really PoorThe good things- health insurance benefit is really good with unlimited health insurance - good place for retire, with little work, average salary, and good readingThe HR people and Very poor HR management issue, doest have clear standard for personal development and career path. Career is really subjective and not based on performance, but more about politic cause 2. Unprofessional management. Things that are being promised will not happen and people management is really poor. Unstable organisation and often have unexpected change, depend on office politics 3. Old school culture, with high gap between superior and sub ordinate. 4. Some functions has very poor work-life balance and high pressure 5. Some working testimonials is made by HR itself by request to other employee or internContinue reading2 persons found this helpful3 years agoProduct ManagerJakarta Timur, East Jakarta City, Jakarta, IndonesiaLess than 1 year in the role, former employeeJunior Product ManagerThe good thingsTunjangan yang diberikan kepada pegawai, support dari kolega dan juga manajer yang selalu bisa meningkatkan motivasi dan semangat kerja, jam kerja yang wajar dan work-life-balanceContinue readingThe challengesLokasi kantor yang kurang strategis karena berada di pusat kota sehingga cukup jauh dari tempat tinggal sayaContinue reading3 years agoSoftware engineerJan 2020Software engineerMenara Jamsostek, West Kuningan, South Jakarta City, Jakarta, Indonesia1 to 2 years in the role, current employee3 years agoProject managementDec 2019Project managementJakarta, Indonesia3 to 4 years in the role, former employee1 person found this helpfulCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment. PT Indonesia Comnets Plus, a prospective Telecommunication Company with a vision to be Leading provider of network-centric ICT solutions in Indonesia by utilizing unique strategic assets, is creating a Shared Serviced Center (SSC), an accountable entity within a multi-unit organization tasked with supplying the business unit, respective divisions and departments with specialized services.
Berapakah upah pegawai ICON + PT Indonesia Comnets Plus? Beberapa waktu lalu sangat banyak yang sangat kepo tentang gaji di ICON + PT Indonesia Comnets Plus. Tak ayal memang Karena ICON + PT Indonesia Comnets Plus adalah satu diantara agancy terpercaya di Nusantara. Mereka selalu mengedepankan kualitas terbaik kapanpun mereka berada. Selanjutnya mereka sering kali menginformasikan lowongan-lowongan profesi dengan gaji yang cukup gede. Hal tersebut tidak jauh dari usahanya yang terus-terusan merambat ke tempat-tempat yang ada di Indonesia dan bahkan luar negera. Jadi mereka sangat membutuhkan karyawan yang sangat berpotensi dan hal tersebut tentunya menjadi kesempatan yang lumayan besar untuk kita mendapatkan kerja. Tetapi, berapakah gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus? Nah untuk kamu yang penasaran gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus semua posisi, yuk perhatikan tulisan di bawah ini. Sedikit Tentang ICON + PT Indonesia Comnets Plus ICON + PT Indonesia Comnets Plus merupakan perusahaan yang sudah berkontribusi sejak lama serta mengantongi kemampuan yang sangat mempuni. Perusahan ini juga memiliki berbagai cabang yang terdapat di seluruh Indonesia. Bukan hanya itu, perusahaan ini juga menyediakan insfratuktur Untuk konstumer ataupun pegawainya. Contoh-contohnya ialah berbagai kelengkapan seperti jalan ke perusahaan, letak perusahaan yang strategis serta fasilitas lainnya. Dengan semua fasilitas tersebut, sudah sepantasnya ICON + PT Indonesia Comnets Plus menjadi salah satu perusahaan terbagus dikelasnya. Tidak hanya itu, jam kerja sangat normal serta tidak menekan para karyawannya yaitu kurang lebih 7 sampai dengan 10 per harinya. Jika lembur biasanya sering ada aturan seperti gaji lembur serta lainnya. NoJabatanGaji/Bulan 1Finance and Accounting ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 2Technical Engineering and Construction ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 3KonstruksiRp. 17 Jt - 25 Jt 4HRD & GA Senior ManagerRp. 15 Jt - 18 Jt 5HRDRp. 15 Jt - 18 Jt 6ManagerRp. 10 Jt - 18 Jt 7National Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 8Category ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 9Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 10Operation ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 11Internal Audit ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 12AkuntansiRp. 3 Jt - 20 Jt 13ManajemenRp. 3 Jt - 20 Jt 14Regional Personnel CoordinatorRp. 8 Jt - 12 Jt 15Assistant Legal ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 16TeknikRp. 8 Jt - 12 Jt 17Assistant IT ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 18Technical Engineer ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 19Executive SecretaryRp. 8 Jt - 12 Jt 20Senior Category ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 21Rantai PasokanRp. 3 Jt - 16 Jt 22Project ManagerRp. 6 Jt - 10 Jt 23Merchandising CoordinatorRp. 6 Jt - 10 Jt 24Senior Industrial Engineering ManagerRp. 6 Jt - 9 Jt 25Marketing CoordinatorRp. 6 Jt - 7 Jt 26Area CoordinatorRp. 3 Jt - 9 Jt 27SupervisorRp. 3 Jt - 8 Jt 28Teknik InformatikaRp. 2 Jt - 13 Jt 29AdministrasiRp. 2 Jt - 13 Jt 30Pelayanan ProfesionalRp. 1 Jt - 10 Jt 31PemasaranRp. 3 Jt - 10 Jt 32Accounting SupervisorRp. 4 Jt - 6 Jt 33LogistikRp. 2 Jt - 5 Jt 34IT ProgramerRp. 2 Jt - 5 Jt 35Admin ITRp. 2 Jt - 5 Jt 36Legal OfficerRp. 2 Jt - 5 Jt 37Internal Audit StaffRp. 2 Jt - 5 Jt 38Store SupervisorRp. 2 Jt - 5 Jt 39PelayananRp. 2 Jt - 5 Jt 40OfficerRp. 2 Jt - 3 Jt 41SPBRp. 2 Jt - 3 Jt 42KasirRp. 2 Jt - 3 Jt 43Customer Service RepresentativesRp. 2 Jt - 3 Jt 44CSRRp. 1 Jt - 2 Jt 45StaffRp. 1 Jt - 2 Jt Disclaimer Daftar gaji ini merupakan estimasi saja dan belum tentu terbukti kebenarannya sehingga untuk mencari informasi detailnya kalian harus menghubungi pihak terkait, terimakasih. Lowongan Kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus Gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus emang lumayan memuaskan, tapi kalian juga harus tahu apa aja jabatan yang perusahaan butuhkan. ICON + PT Indonesia Comnets Plus menghadirkan berbagai lowongan yang lumayan bagus bagi para karyawan. Untuk menunjang kamu, silahkan marilah baca materi tentang informasi lowongan yang biasanya ada di ICON + PT Indonesia Comnets Plus 1. Akuntansi dan Keuangan Sektor keuangan dan akuntasi adalah tugas yang ideal untuk anda yang sangat suka menghitung keuangan. Loker diposisi yang ada akan selalu aktif seiiring dengan berkembanganya perusahaan. Umumnya keahlian yang harus kamu sediakan contohnya selalu aktif, sigap dan lain-lain. Dengan memilikinya suatu ketika mendapat kesempatan kerja anda udah percaya diri untuk memperlihatkan bahwa kalian merupakan salah satu orang yang sangat ahli. 2. HRD Seorang pemimpin memiliki peranan sangat dalam kesuksesan perusahaan. Apabila semakin bagus Manusia mengoperasikan suatu industri maka peluang kelanjutannya juga akan semakin maju. Ini tentu menjadi salah satu momen untuk anda terutama yang menjadi sarjana manajemen. Dengan daya yang kamu miliki, tentunya perusahaan akan terus memberikan lapangan pekerjaan. 3. Pendistribusian Pada posisi yang satu ini posisinya lumayan diperlukan, sebab pendistribusian mempunyai tanggung jawab untuk dapat meningkatkan penjualan perusahaan. Pengalaman dan ide cemerlang yang anda punya bisa menjadi bekal yang lumayan besar agar dapat bekerja di perusahaan yang satu ini. Oleh karena itu, latih skill penjualan yang kalian punyai agar di hari-hari esok bisa menjadikan nilai tambahan dimata perusahaan. 4. Teknologi dan Informasi Terus banyaknya teknlogi baru tentu saja agensi diwajibkan mampu beradaptasi dengan perkembangan. Pada bidang tersebut, harus punya kemampuan-kemampuan yang harus anda kuasai seperti desain grafis, programing serta lain sebagainya. Syarat Masuk Kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus Tadi kalian sudah mengetahui beberapa jabatan yang sering dibutuhkan di ICON + PT Indonesia Comnets Plus. Saatnya anda perlu mengetahui apa beberapa ketentuan-ketentuan jika ingin kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus. Bagi anda yang masih bingung, silahkan lihat materi berikut di bawah ini sampai selesai. Surat LamaranCurriculum Vitae {CVPortofolioFoto Copy IjazahFoto Copy KTP & KKPas Foto TerbaruSertifikat Surat Keterangan Catatan Kepolisian SKCKFotokopi Surat Pengalaman KerjaFotokopi Surat Keterangan SehatFormulir dari Perusahaan Persyaratan diatas bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan perusahaannya, jadi pastikan saja sudah lengkap supaya tidak susah mencari persyaratan yang belum ada ketika dibutuhkan oleh all 🙂 Cara Melamar Kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus Penyajian surat lamaran kerja ke ICON + PT Indonesia Comnets Plus dapat diantarkan secara online maupun offline. Berikut cara melamar pekerjaan di ICON + PT Indonesia Comnets Plus 1. Melawar Kerja via Offline Jika offline kalian kudu berkungjung ke tempat industri tersebut. Jangan sampai lupa, kamu diwajibkan mengetahui waktu, jarak serta dan lainnya. 2. Melamar Kerja Online Berbeda jauh dengan offline, apabila online kamu hanya harus perhatikan informasi yang ada serta send syarat dokumen-dokumen lamaran lewat kotak yang sudah mereka berikan. Berikut ini tahapannya 1. Mengungjungi Web Valid Untuk bisa akses Situs Valid Silahkan kalian search “ICON + PT Indonesia Comnets Plus” lewat Google, setelah itu masuk ke web resminya. Kemudian silakan search informasi tentang lowongan kerja yang masih tersedia. 2. Perhatikan Info Lengkapnya Setelah itu akan ada informasi perihal syarat yang sudah ditetapkan untuk pekerjaan yang kalian minati. Selanjutnya klik “Daftar” Jika hendak lanjut ke proses berikutnya. 3. Silahkan Isi Formulir Pendaftaran Di yang satu ini, Kalian harus untuk mengirim tempat pendaftaran secara lengkap. Nantinya akan ada tempat mengisi jawaban yang musti diisi atau pilihan. Dalam mengisi dokumen, file jpeg/jpg harus memiliki ukuran maksimal 1 megabye, Apabila terlalu besar maka dokumen tidak akan bisa tersend. Jenis data yang musti diisi di formulir pendaftaran ada 3 ragam, yaitu data pribadi, pendidikan serta informasi-informasi lainnya. Jika data-data telah diisi, Ayo ketuk mendaftar untuk mengirimkan data pendaftaran dan tunggu info lanjutan dari sisi ICON + PT Indonesia Comnets Plus. Kelebihan serta Kekurangan Kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus 1. Gaji Karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus serta Tujangan yang Memuaskan Satu diaantara kelebihan yang bisa kalian peroleh ialah gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus yang besar jadi cukup untuk kebutuhan sehari-hari. Tidak hanya itu, kalian juga bisa mendapatkan uang bonus. Selain memperoleh upah yang lumayan, kamu juga dapat mendapatkan subsidi ketika keluar. 2. Jam Kerja Sesuai Bukan hanya mendapatkan gaji yang cukup besar, waktu jeda yang sesuai menjadi satu diantara keunggulan jika kamu ingin kerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus. Jika begini, tubuh akan sehat dengan jam bekerja yang terlalu berlebihan. 3. Perkembangan Karir Sangat Bagus Suatu hal yang jadi pemeriksaan tentu saja adalah jenjang profesi yang bagus sekali. Di ICON + PT Indonesia Comnets Plus kalian akan menerima jenjang karir yang jelas sehingga tidak usah khawatir ada pengembangan karir atau tidak ada. Tips Apabila Akan Bekerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus 1. Sikap Hal pertama yang musti anda siapkan adalah attitude yang sopan, beberapa contohnya tidak berleha-leha dalam mengerjakan tugas, bersikap bak kepada semua orang dan lain-lain. 2. Mempersiapkan Keahlian Unsur kedua ketika ingin melamar pekerjaan yang menurut bayangan kami penting sekali ialah soal kejelian. Jika non keahlian yang mempuni kemungkinan kesempatan bekerja di ICON + PT Indonesia Comnets Plus akan semakin kecil. Akan tetapi, apabila kebisaan yang kalian miliki sudah profesional maka agensi tidak akan ragu untuk memberikan peluang. Oleh karena itu, asah kemampuan sesuai dengan hal yang kamu sukai. 3. Mengetahui Lebih dalam Mengenai Perusahaan Lebih bagus kamu sangat perlu mempersiapkan tentang ICON + PT Indonesia Comnets Plus, sehingga saat diintrogasi kalian enggak gugup. Akhir Kata Gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus memang cukup menjanjikan oleh karenanya sangat membantu calon pegawai untuk menyanggupi keperluan berbulan-bulan. Selain itu, industri ini juga memiliki peran dalam meninggikan ekonomi negara. Kalian juga dapat memberikan dokumen secara online atau offline jadi bisa disesuaikan. Selain itu, progress pendaftaran dan penyortiran juga tidak terlalu memberatkan calon karyawan loh. Jadi itu tidak ayal gaji karyawan ICON + PT Indonesia Comnets Plus rata-rata besar. Demikian penjelasan kali ini tentang Gaji Karyawan di ICON + PT Indonesia Comnets Plus, selamat mencoba.
PTIndonesia Comnets Plus (ICON+) berfokus pada penyediaan jaringan, jasa, dan konten telekomikasi, khusus untuk mendukung teknologi dan sistem informasi PLN dan sektor publik lainnya. betul gaji fg iconers sekitar 4,5 jt-an (THP) dan agak berlebihan kalo ditulis sampe 12 jt-an (meskipun include sppd) karena untuk perjalanan dinas yg cukup
Gaji PT Icon Plus, the topic that many people search for on Google. If you are one of them, then you are at the right place! In this article, we will discuss everything related to Gaji PT Icon Plus, such as salary, employee benefits, and why it is considered as one of the best places to work in let’s talk about what Gaji PT Icon Plus is and its connection to the job market in Indonesia. This company is known for its excellent work environment, where employees are treated with respect and given a fair salary. It is no wonder that many job seekers are eyeing to apply for a position here. The company’s culture revolves around creativity, teamwork, and innovation – making it an ideal place for those who want to develop their careers let’s dive into the most pressing topic – the salary. Gaji PT Icon Plus offers a competitive salary for its employees, which is above the average salary range in Indonesia. This is because the company values the work of their employees and wants to give them a fair share of compensation for their contributions. Additionally, employees here are also entitled to various benefits, such as health insurance, paid time off, and bonuses, making working at Gaji PT Icon Plus a desirable choice for many job Industri KonstruksiLokasi Kantor dan Kontak PT Icon Plus“Bisnis Apa Saja yang Dijalankan oleh PT Icon Plus?”Pembagian Waktu Kerja Karyawan [Keyword] Tips dan PanduanStruktur Pembagian Gaji di PT Icon Plus1. Komponen Gaji Pokok2. Tunjangan-Tunjangan3. Bonus Kinerja4. Penghargaan Karyawan5. Program IncentiveBeberapa Faktor yang Dapat Meningkatkan Perolehan Gaji di PT Icon PlusPendidikan TinggiKemampuan Kerja yang BaikPengalaman Kerja yang LuasPekerjaan yang Dilakukan dengan EfisienKeahlian yang BerkembangBerikut Informasi & Tabel Gaji Karyawan PT Icon Plus untuk Semua Posisi TerbaruBerbagai Fasilitas yang Disediakan Oleh PT Icon Plus untuk KaryawannyaJaminan Kesehatan KaryawanFasilitas Kesejahteraan KaryawanPendidikan dan Pelatihan KaryawanProgram Kesejahteraan KaryawanKesempatan KarirBonus dan Tunjangan yang Diberikan Oleh PT Icon PlusBonus KinerjaTunjangan KesehatanTunjangan Hari RayaTunjangan PendidikanTunjangan TransportasiPeluang Karir yang Menjanjikan di PT Icon Plus1. Software Engineer2. Network Engineer3. IT Support4. Data Analyst5. Digital Marketing SpecialistTips dan Cara Melamar Lowongan Kerja di PT Icon Plus Agar Di TerimaCara Melamar Kerja di PT Icon PlusTips Agar Diterima Sebagai Karyawan PT Icon PlusSyarat dan Kualifikasi Lowongan Kerja di [keyword] Untuk Semua LulusanSyaratKualifikasiBerkas yang DibutuhkanKesimpulanProfile Industri KonstruksiIndustri konstruksi adalah industri yang memiliki peran penting dalam pembangunan infrastruktur nasional. Salah satu perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi adalah PT Icon Plus. Perusahaan ini memiliki pengalaman yang cukup luas dalam menangani berbagai proyek konstruksi di Icon Plus didirikan pada tahun 2000 dan berkantor pusat di Jakarta. Perusahaan ini menawarkan berbagai jenis jasa konstruksi seperti desain, pengawasan, dan pelaksanaan pembangunan proyek. PT Icon Plus memiliki visi untuk menjadi perusahaan konstruksi terdepan di Indonesia dengan memberikan kualitas terbaik dalam setiap layanan yang menghadapi persaingan di industri konstruksi yang semakin ketat, PT Icon Plus selalu berusaha untuk memberikan inovasi terbaru dan memperkuat pelayanan yang diberikan kepada pelanggan. Perusahaan ini memiliki tim yang terdiri dari para ahli dan tenaga terampil yang kompeten di bidangnya masing-masing, sehingga setiap proyek yang dikerjakan dapat diselesaikan dengan baik dan sesuai dengan harapan dihadapkan dengan banyak tantangan dan risiko dalam menjalankan proyek konstruksi, PT Icon Plus selalu berkomitmen untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dengan memberikan hasil kerja terbaik. Dalam menuju visi perusahaan yang lebih baik, PT Icon Plus juga berupaya untuk selalu dapat memperluas jangkauannya dan menjalin kemitraan yang Kantor dan Kontak PT Icon PlusBerikut adalah informasi mengenai lokasi kantor dan kontak PT Icon PlusKontak PT Icon PlusAlamatJl. Parangtritis KM. 8,5 No. 7 Purwomartani, Kalasan, Sleman, Yogyakarta 55571Emailinfo 496501FaxLinkedInInstagram Icon PlusYoutubeDengan informasi di atas, Anda dapat menghubungi PT Icon Plus untuk mendapatkan layanan konstruksi terbaik. Jangan ragu untuk menghubungi perusahaan ini jika Anda membutuhkan jasa konstruksi yang handal dan profesional. PT Icon Plus siap membantu Anda dalam mewujudkan proyek bangunan yang sesuai dengan kebutuhan dan harapan Anda.“Bisnis Apa Saja yang Dijalankan oleh PT Icon Plus?”PT Icon Plus merupakan perusahaan yang beroperasi di bidang bisnis yang cukup luas, mulai dari jasa hingga barang. Salah satu bisnis yang dijalankan oleh perusahaan ini adalah jasa portofolio investasi. Perusahaan ini akan membantu para nasabah sebagai investor agar dapat memilih investasi yang tepat dan menguntungkan. PT Icon Plus akan membantu nasabah dalam melakukan riset terhadap produk investasi dan memberikan rekomendasi produk yang paling cocok dengan profil risiko dan tujuan investasi itu, PT Icon Plus juga bergerak di bidang jasa keuangan. Perusahaan ini menawarkan berbagai produk jasa keuangan seperti asuransi jiwa dan kesehatan, maupun produk perbankan seperti kredit dan pinjaman. PT Icon Plus akan membantu para nasabah dalam memilih produk jasa keuangan yang paling sesuai dengan kebutuhan mereka. Selain itu, perusahaan ini juga akan memberikan pelayanan yang terbaik bagi para hanya bergerak di bidang jasa dan keuangan, PT Icon Plus juga menjalankan bisnis di bidang perdagangan barang. Perusahaan ini menjual berbagai produk barang seperti produk-produk elektronik, kebutuhan rumah tangga, dan bahkan produk-produk makanan dan minuman. PT Icon Plus menjamin kualitas produk yang dijual serta memberikan harga yang kompetitif kepada PT Icon Plus menjalankan bisnis di berbagai bidang seperti jasa portofolio investasi, jasa keuangan, dan perdagangan barang. Perusahaan ini menawarkan pelayanan yang terbaik dan akan membantu para nasabah dan konsumennya dalam memilih produk yang sesuai dengan kebutuhan dan profil risiko mereka. PT Icon Plus benar-benar layak menjadi mitra yang dapat dipercaya untuk membantu mengelola keuangan atau memenuhi kebutuhan Waktu Kerja Karyawan [Keyword] Tips dan PanduanSetiap perusahaan, termasuk PT Icon Plus, memiliki kebijakan tertentu dalam pembagian waktu kerja karyawan. Kebijakan ini tidak hanya berguna bagi perusahaan, tapi juga bagi karyawan untuk mengatur jadwal kerja mereka. Namun, jika Anda belum familiar dengan kebijakan tersebut, atau ingin tahu lebih lanjut mengenai cara efektif memanfaatkannya, artikel ini bisa membantu Memahami Jenis Pembagian Waktu Kerja Perusahaan biasanya memiliki dua jenis pembagian waktu kerja, yaitu full-time dan part-time. Untuk full-time, karyawan diharuskan bekerja dalam jangka waktu 8 jam per hari dan 40 jam per minggu. Sedangkan untuk part-time, karyawan hanya dibebankan dengan kerja sekitar 5 jam per hari dan 25 jam per minggu. Pahami jenis pembagian waktu kerja yang berlaku di perusahaan Anda sehingga Anda bisa menyesuaikan jadwal kerja dengan Menggunakan Jadwal Fleksibel Jadwal kerja fleksibel memungkinkan karyawan untuk memilih jam kerja yang sesuai dengan kebutuhan mereka. Hal ini tentu saja membutuhkan koordinasi dengan rekan kerja, namun bisa memudahkan dalam mengatur waktu kerja. Luangkan waktu untuk berdiskusi dengan rekan kerja dan manajer, untuk memastikan bahwa semua jadwal kerja terkoordinasi dengan Memanfaatkan Cuti dan Izin Memahami kebijakan cuti dan izin sangat penting dalam pembagian waktu kerja. Pastikan Anda memanfaatkan cuti dan izin dengan bijak, dalam menghadapi situasi yang memerlukan perhatian lebih, seperti sakit atau keadaan darurat. Manajer juga seharusnya memastikan bahwa kebijakan cuti dan izin sesuai dengan standar peraturan perusahaan, untuk meminimalkan konflik dan pembagian waktu kerja karyawan, penting untuk mempertimbangkan kebutuhan perusahaan dan karyawan. Menggunakan jadwal fleksibel dan memanfaatkan cuti dan izin dengan bijak, dapat memastikan bahwa pekerjaan tetap berjalan lancar, tanpa mengorbankan kehidupan pribadi dan keluarga. Dengan mendapatkan pemahaman yang baik mengenai kebijakan dan cara efektif memanfaatkannya, Anda akan menjadi karyawan yang produktif dan terorganisasi dengan baik, di tempat kerja yang Anda Pembagian Gaji di PT Icon PlusPT Icon Plus adalah perusahaan yang menyediakan jasa di bidang teknologi informasi dan periklanan digital. Dalam perusahaan ini, struktur pembagian gaji sangat penting untuk memastikan adanya keadilan dan transparansi di antara para karyawan. Berikut adalah cara pembagian gaji di PT Icon Plus1. Komponen Gaji PokokGaji pokok merupakan gaji dasar yang diterima oleh setiap karyawan di PT Icon Plus. Besaran gaji pokok akan ditentukan oleh kompetensi, pengalaman kerja, dan jabatan yang diemban. Setiap tahun, karyawan akan memperoleh kenaikan gaji berdasarkan penilaian Tunjangan-TunjanganSelain gaji pokok, PT Icon Plus juga memberikan tunjangan-tunjangan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan. Tunjangan yang diberikan antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan Bonus KinerjaPT Icon Plus memberikan bonus kinerja bagi karyawan yang telah berhasil mencapai target yang telah ditetapkan. Besaran bonus akan ditentukan oleh seberapa besar kinerja yang telah Penghargaan KaryawanSelain bonus kinerja, PT Icon Plus juga memberikan penghargaan bagi karyawan yang telah berkontribusi secara positif terhadap perusahaan. Penghargaan yang diberikan antara lain penghargaan karyawan terbaik, penghargaan inovasi, dan penghargaan Program IncentivePT Icon Plus juga memiliki program incentive bagi karyawan yang telah berhasil membawa perusahaan mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Program incentive ini dapat berupa liburan, acara makan malam, atau hadiah-hadiah lain yang struktur pembagian gaji yang adil dan transparan, PT Icon Plus berharap para karyawan dapat bekerja dengan semangat yang tinggi dan mencapai kesuksesan bersama Faktor yang Dapat Meningkatkan Perolehan Gaji di PT Icon PlusPT Icon Plus adalah perusahaan yang cukup terkenal dan menawarkan banyak kesempatan karir yang menarik. Meningkatkan perolehan gaji di PT Icon Plus tentu saja sangat diinginkan oleh banyak karyawan, terutama mereka yang baru bergabung dengan perusahaan ini. Berikut adalah beberapa faktor yang dapat meningkatkan perolehan gaji di PT Icon TinggiSalah satu faktor yang dapat meningkatkan perolehan gaji di PT Icon Plus adalah memiliki pendidikan tinggi. Perusahaan ini menyukai karyawan yang memiliki latar belakang pendidikan yang baik dan mungkin memberikan gaji lebih tinggi bagi karyawan yang memiliki gelar sarjana atau bahkan Kerja yang BaikTidak hanya pendidikan yang menjadi faktor penentu gaji di PT Icon Plus, kemampuan kerja juga menjadi hal yang sangat penting. Karyawan yang mampu menyelesaikan tugas dengan baik dan memenuhi target perusahaan akan memiliki peluang yang lebih besar untuk mendapatkan kenaikan Kerja yang LuasPengalaman kerja yang luas juga dapat meningkatkan perolehan gaji di PT Icon Plus. Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang panjang di bidang yang sama atau bahkan berbeda tetapi terkait dengan pekerjaan di perusahaan ini, memiliki prospek untuk mendapatkan gaji lebih yang Dilakukan dengan EfisienPT Icon Plus mencari karyawan yang dapat melakukan tugasnya dengan efisien dan produktif. Karyawan yang mampu menyelesaikan tugas dengan cepat dan tepat akan dihargai oleh perusahaan dan mungkin akan diberikan gaji lebih yang BerkembangTerakhir, untuk meningkatkan perolehan gaji di PT Icon Plus, penting untuk memiliki keahlian yang berkembang. Karyawan yang mampu mengembangkan keahliannya dan mengikuti perkembangan industri akan ditawari gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang tidak melakukan hal beberapa faktor yang dapat meningkatkan perolehan gaji di PT Icon Plus. Penting untuk diingat bahwa gaji bukanlah segalanya, tetapi faktor-faktor ini dapat membantu karyawan untuk meraih keberhasilan dalam karir mereka dan mendapatkan gaji yang lebih Informasi & Tabel Gaji Karyawan PT Icon Plus untuk Semua Posisi TerbaruSaat ini, karyawan PT Icon Plus telah melakukan penghitungan gaji berdasarkan posisi dan pengalaman kerja setiap karyawan. Setiap karyawan telah mendapatkan gaji yang adil dan sesuai dengan tanggung jawab dan tugas yang diberikan kepada mereka. Untuk mengetahui lebih detail mengenai gaji karyawan PT Icon Plus, berikut kami sediakan tabel gaji untuk semua posisi gaji ini terdiri dari 20 posisi karyawan yang akan dicantumkan segala sesuatu yang relevan seperti posisi, jumlah karyawan, lama pengalaman, serta gaji yang diterima. Dalam tabel gaji ini, salah satu contohnya adalah posisi Manager dengan jumlah karyawan 2 orang, pengalaman kerja 5-7 tahun sebesar 15 juta, dan pengalaman kerja 7-10 tahun sebesar 17 juta. Selain itu, kami juga memberikan informasi gaji untuk posisi lainnya seperti front office, accounting, legal, human resource, sales & marketing, dan masih banyak harapan untuk meningkatkan kinerja karyawan dan memotivasi semangat kerja, PT Icon Plus selalu memperhatikan pemberian bonus kepada karyawan yang telah berprestasi dengan memberikan hasil kerja terbaik. Seluruh karyawan akan menerima bonus yang sesuai dengan kinerja meraka di PT Icon informasi lengkap mengenai gaji karyawan PT Icon Plus untuk semua posisi terbaru. Kami harap dengan adanya informasi ini, Anda sebagai calon karyawan atau masyarakat umum dapat memperoleh gambaran yang jelas mengenai gaji yang diberikan di PT Icon Plus. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut terkait informasi ini, silakan hubungi kami melalui kontak yang tersedia atau kunjungi website PT Icon KaryawanPengalaman KerjaGaji dalam juta rupiahManager25-7 tahun15Manager2>7 tahun17Front Office5>2 tahun8Legal3>3 tahun12Human Resource8>2 & Marketing7>2 Fasilitas yang Disediakan Oleh PT Icon Plus untuk KaryawannyaPT Icon Plus merupakan perusahaan yang memberikan fasilitas yang sangat lengkap untuk karyawannya. Berbagai fasilitas yang disediakan oleh PT Icon Plus untuk karyawannya akan memudahkan dan meningkatkan kinerja karyawan. Fasilitas yang diberikan dapat mencakup segala hal yang bisa dimiliki oleh karyawannya seperti lingkungan kerja yang nyaman dan produktif, waktu istirahat yang cukup, keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan, dan infakata Kesehatan KaryawanPT Icon Plus memberikan jaminan kesehatan kepada karyawan yang sudah masuk ke dalamnya. Hal ini tentu saja akan memberikan rasa aman bagi karyawan. Karyawan tidak perlu khawatir akan biaya kesehatan karena sudah terjamin oleh Kesejahteraan KaryawanFasilitas kesejahteraan karyawan merupakan hal yang sangat penting dan disediakan oleh PT Icon Plus. Fasilitas ini terdiri dari fasilitas kantor yang nyaman dan didukung oleh peralatan yang lengkap dan dan Pelatihan KaryawanPT Icon Plus menyediakan pendidikan dan pelatihan bagi karyawannya dengan tujuan meningkatkan kemampuan seluruh karyawan. Seorang karyawan yang kompeten akan membuat kinerja perusahaan menjadi lebih baik dan dapat bersaing dengan perusahaan-perusahaan Kesejahteraan KaryawanProgram kesejahteraan karyawan juga disediakan oleh PT Icon Plus. Program ini sangat membantu dalam memperbaiki kehidupan karyawan di dalam dan luar perusahaan. Program ini mencakup kegiatan di luar kantor seperti rekreasi atau KarirKesempatan karir pada PT Icon Plus sangat mudah untuk dicapai oleh karyawan. PT Icon Plus berkomitmen untuk memberikan kesempatan karir yang lebih baik bagi karyawannya sehingga karyawan dapat lebih berkembang dan meningkatkan kapasitas dan Tunjangan yang Diberikan Oleh PT Icon PlusTak dapat dipungkiri, saat ini banyak perusahaan yang memberikan berbagai macam bonus dan tunjangan sebagai bentuk apresiasi terhadap karyawan yang telah berkontribusi dalam mengembangkan perusahaan. Begitu juga dengan PT Icon Plus, perusahaan ini memberikan berbagai macam bonus dan tunjangan kepada para KinerjaBonus kinerja adalah bonus yang diberikan kepada karyawan yang berhasil mencapai target yang telah ditentukan oleh perusahaan. Bonus kinerja ini biasanya diberikan pada akhir tahun sebagai bentuk apresiasi atas kerja keras karyawan selama setahun. PT Icon Plus memberikan bonus kinerja yang sepadan dengan kinerja karyawan yang dinilai selama satu KesehatanSalah satu bentuk tunjangan yang diberikan oleh PT Icon Plus adalah tunjangan kesehatan bagi karyawan dan keluarganya. Tunjangan ini mencakup biaya pengobatan dan perlengkapan medis yang dibutuhkan oleh karyawan dan keluarganya. PT Icon Plus memahami bahwa kesehatan karyawan menjadi prioritas utama, sehingga memberikan tunjangan kesehatan yang Hari RayaSelain bonus kinerja, PT Icon Plus juga memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan. Tunjangan ini diberikan sebagai bentuk apresiasi atas kerja keras selama setahun dan sebagai dukungan untuk merayakan hari raya bersama keluarga. Tunjangan hari raya ini adalah salah satu bentuk perhatian PT Icon Plus terhadap kesejahteraan karyawan di luar lingkungan PendidikanTunjangan pendidikan adalah bentuk tunjangan yang diberikan oleh PT Icon Plus kepada karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan lebih tinggi. Tunjangan ini mencakup biaya kuliah dan biaya-biaya pendidikan lainnya seperti buku dan perlengkapan. Tunjangan pendidikan ini bertujuan untuk mendukung dan memotivasi karyawan dalam meningkatkan kualifikasi dan TransportasiTerakhir, PT Icon Plus memberikan tunjangan transportasi kepada karyawan yang harus berpergian dalam tugas kantor. Tunjangan transportasi ini mencakup biaya transportasi seperti tiket pesawat, kereta api, dan transportasi umum lainnya yang diperlukan selama bepergian. Tunjangan transportasi ini merupakan bentuk perhatian PT Icon Plus terhadap karyawan yang membutuhkan dukungan selama bepergian dalam tugas beberapa bentuk bonus dan tunjangan yang diberikan oleh PT Icon Plus kepada karyawan sebagai bentuk apresiasi dan dukungan terhadap kesejahteraan karyawan. Dengan memberikan bonus dan tunjangan yang memadai, PT Icon Plus memastikan bahwa karyawannya merasa dihargai dan termotivasi untuk tetap berkontribusi dalam mengembangkan Karir yang Menjanjikan di PT Icon PlusAnda sedang mencari pekerjaan dengan karir yang menjanjikan? PT Icon Plus adalah perusahaan yang tepat untuk Anda! PT Icon Plus merupakan perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan telekomunikasi. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Icon Plus membutuhkan karyawan yang berkualitas untuk bersama-sama memajukan adalah peluang karir yang menjanjikan di PT Icon Plus1. Software EngineerSebagai seorang software engineer di PT Icon Plus, Anda akan bertanggung jawab dalam pembuatan dan pengembangan aplikasi perangkat lunak. Anda juga akan bertanggung jawab dalam melakukan perbaikan pada aplikasi perangkat lunak yang sudah ada. Selain itu, Anda juga akan bekerja sama dengan tim untuk menciptakan solusi terbaik bagi Network EngineerSebagai seorang network engineer di PT Icon Plus, Anda akan bertanggung jawab dalam merancang, mengimplementasikan, dan memelihara jaringan telekomunikasi perusahaan. Anda juga akan mengevaluasi kebutuhan infrastruktur perusahaan dan menyediakan solusi untuk meningkatkan efisiensi IT SupportSebagai seorang IT support di PT Icon Plus, Anda akan membantu karyawan dalam memecahkan masalah teknis yang mungkin mereka hadapi. Anda juga akan bertanggung jawab dalam mengembangkan dan memelihara jaringan Data AnalystSebagai seorang data analyst di PT Icon Plus, Anda akan bertanggung jawab dalam melakukan analisis data perusahaan. Anda juga akan memberikan laporan dan rekomendasi untuk membantu manajemen dalam membuat Digital Marketing SpecialistSebagai seorang digital marketing specialist di PT Icon Plus, Anda akan bertanggung jawab dalam mempromosikan produk dan layanan perusahaan melalui media sosial dan platform digital lainnya. Anda juga akan mengembangkan strategi pemasaran digital dan menganalisis performa kampanye bergabung di PT Icon Plus, Anda akan memiliki peluang karir yang menjanjikan dalam bidang teknologi informasi dan telekomunikasi. Selain itu, Anda juga akan memiliki kesempatan untuk belajar dan berkembang bersama tim yang profesional dan kreatif. Tunggu apa lagi? Segera kirimkan lamaran kerja Anda sekarang juga dan jangan lewatkan kesempatan emas ini!Tips dan Cara Melamar Lowongan Kerja di PT Icon Plus Agar Di TerimaPT Icon Plus merupakan sebuah perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja yang ahli dan terlatih. Apabila Anda berminat untuk bergabung dengan perusahaan ini dan memiliki keahlian yang sesuai, pastikan Anda melamar dengan benar agar dapat diterima sebagai karyawan PT Icon Melamar Kerja di PT Icon PlusUntuk melamar kerja di PT Icon Plus, terdapat beberapa tahapan yang harus Anda ikuti. Berikut adalah beberapa langkah-langkah yang harus dilakukan1. Siapkan CV dan Lamaran KerjaSebelum melamar, pastikan Anda menyiapkan CV dan surat lamaran kerja yang baik dan menarik. CV yang baik akan membuat peluang Anda untuk diterima menjadi lebih Jelajahi Website PT Icon PlusJelajahi website PT Icon Plus untuk mengecek apakah terdapat lowongan kerja yang sesuai dengan keahlian Anda. Apabila ada lowongan yang sesuai, pastikan Anda membaca syarat dan ketentuan yang Kirim lamaran melalui EmailMelamar kerja di PT Icon Plus dapat dilakukan dengan mengirimkan lamaran via email ke alamat yang tertera di website. Pastikan Lamaran Anda dilengkapi dengan CV, Surat Lamaran dan dokumen pendukung Tunggu panggilanSetelah Anda mengirimkan lamaran, tunggu panggilan dari HRD PT Icon Plus. Jangan lupa untuk mengecek email atau telepon secara Agar Diterima Sebagai Karyawan PT Icon PlusUntuk meningkatkan peluang diterima sebagai karyawan PT Icon Plus, ada beberapa tips yang dapat Anda ikuti● Pahami Visi dan Misi PerusahaanSebelum melamar, pastikan Anda memahami visi dan misi perusahaan. Hal ini akan membantu Anda menyusun lamaran yang sesuai dengan kebutuhan PT Icon Plus.● Berikan Penjelasan DetailPastikan Anda memberikan penjelasan detail tentang pengalaman kerja Anda. Hal ini akan menunjukkan bahwa Anda mampu bekerja sesuai dengan kebutuhan perusahaan.● Gunakan Bahasa yang Sopan dan SantunDalam menyusun CV dan surat lamaran, pastikan Anda menggunakan bahasa yang sopan dan santun. Hindari menggunakan kata-kata kasar atau tidak senonoh.● Jaga Penampilan DirimuPastikan penampilan Anda rapih dan profesional ketika mengikuti tes atau interview. Ini menunjukkan bahwa Anda menghargai waktu dan kesempatan yang diberikan oleh PT Icon Plus.● Berikan Jawaban yang TerbaikSaat menjawab interview, pastikan Anda memberikan jawaban yang terbaik dan sesuai. Hal ini menunjukkan bahwa Anda memahami kebutuhan pekerjaan yang Anda mengikuti tips-tips diatas, peluang Anda untuk diterima sebagai karyawan PT Icon Plus akan semakin besar. Jangan lupa untuk selalu belajar dan mengembangkan kemampuanmu agar selalu unggul di bidang pekerjaanmu. Selamat melamar pekerjaan di PT Icon Plus!Syarat dan Kualifikasi Lowongan Kerja di [keyword] Untuk Semua LulusanMencari pekerjaan untuk melanjutkan karir memang bukanlah hal yang mudah. Namun, jika Anda berusaha dengan sungguh-sungguh serta memenuhi syarat dan kualifikasi yang disyaratkan oleh perusahaan, maka peluang anda untuk diterima di suatu perusahaan tersebut akan semakin besar. Salah satu perusahaan yang sedang membuka lowongan pekerjaan adalah PT Icon Plus. Bagi anda yang tertarik dan ingin melamar di perusahaan ini, berikut akan kami jelaskan syarat dan kualifikasi lowongan kerja di PT Icon Plus yang dibutuhkan untuk semua anda memutuskan untuk melamar pekerjaan di PT Icon Plus, sebaiknya anda memastikan bahwa anda memenuhi semua syarat yang diminta oleh perusahaan tersebut. Adapun syarat yang harus dipenuhi antara lain memiliki pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, mengerti dan paham tentang penggunaan internet, serta memiliki pengalaman minimal 1 tahun dibidang yang sama. Selain itu, anda juga harus memiliki kemampuan interpersonal yang baik, komunikatif, serta mampu bekerja sama dalam memenuhi persyaratan diatas, ada baiknya jika anda memiliki kemampuan yang lebih seperti dapat berbahasa Inggris dengan baik dan mampu mengoperasikan beberapa aplikasi seperti Microsoft syarat, PT Icon Plus juga menuntut kualitas dari setiap kandidat yang melamar di perusahaan tersebut. Beberapa kualifikasi yang harus dipenuhi antara lain adalah memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berpenampilan menarik, rajin, jujur serta memiliki etos kerja yang tinggi. Selain itu, anda harus memiliki kemampuan problem solving dan mampu bekerja dengan target yang diberikan. Jika anda memiliki kualifikasi seperti ini, maka peluang anda untuk diterima di PT Icon Plus semakin yang DibutuhkanSetelah anda yakin bahwa anda memenuhi syarat dan kualifikasi yang diperlukan oleh PT Icon Plus, ada beberapa berkas yang perlu disiapkan untuk melamar di perusahaan tersebut. Berkas yang dibutuhkan antara lain CV, fotokopi ijazah terakhir, fotokopi KTP, serta surat pengalaman kerja jika ada. Pastikan bahwa CV anda telah update dan mencantumkan semua informasi yang relevan dengan posisi yang dilamar. Selain itu, pastikan bahwa semua berkas yang disiapkan dalam kondisi yang baik dan mengetahui syarat dan kualifikasi lowongan kerja di PT Icon Plus serta berkas yang dibutuhkan, maka anda siap untuk melamar pekerjaan di perusahaan tersebut. Jangan lupa untuk meningkatkan skill anda untuk memenuhi kualifikasi dan menjadi kandidat yang mampu bersaing dengan kandidat lain. Semoga informasi ini bermanfaat dan sukses dalam mencari pekerjaan!KesimpulanUntuk karyawan yang ingin bergabung dengan PT Icon Plus, gaji yang ditawarkan seimbang dengan tanggung jawab dan kinerja yang dihasilkan. Selain itu, perusahaan juga memberikan beragam tunjangan dan fasilitas yang memudahkan karyawan dalam menjalankan tugasnya. Namun, setiap perusahaan tentunya memiliki kelebihan dan kekurangan yang harus diketahui sebelum memutuskan untuk bergabung. Oleh karena itu, sebelum melamar pekerjaan di PT Icon Plus, pastikan memahami segala persyaratan dan kondisi yang ditetapkan agar tidak menyesal di kemudian hari. Semoga artikel ini bisa membantu!
GajiPT. Icon Plus jawa barat Gaji rata-rata External Salary Title. External Salary Tooltip Html. 0,00 Juta/Bulan. Minimum 0,00 Maksimum 0,00. Peringkat akan ditampilkan bila terdapat 10 (sepuluh) atau lebih Info gaji. Belum ada info gaji yang terdaftar. Tulis Gaji.

Gabung KomunitasYuk gabung komunitas {{forum_name}} dulu supaya bisa kasih cendol, komentar dan hal seru lainnya. Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteThread ini bukan resmi dari ICON+, cuma sekedar sharing2 info aja sesama kaskuser yang udah lulus, sedang ngelamar, atau baru mau melamar agar sama-sama mendapat manfaatnyaQuoteQuoteSeputar ICON+ Spoiler for Detail QuoteQuoteProfil PerusahaanPT Indonesia Comnets Plus ICON+ berfokus pada penyediaan jaringan, jasa, dan konten telekomikasi, khusus untuk mendukung teknologi dan sistem informasi PLN dan sektor publik lainnya. ICON+ mengandalkan berbagai layanan unggulan seperti Clear Channel, Multi Protocol Label Switching MPLS, dan Akses Internet Broadband. Dengan infrastruktur jaringan serat optic sepanjang km meliputi Jawa, Bali, Sumatera dan sebagian wilayah Kalimantan dan Sulawesi dan didukung dengan pendayagunaan hak jaringan ketenagalistrikan milik PLN di seluruh wilayah Nusantara, yaitu “Right of Ways” ROW ICON+ mampu melayani kebutuhan pelanggan dengan berbagai pilihan jaringan telekomunikasi yaitu Clear Channel Network, IP VPN, Metronet dan Internet CorporateQuoteVisiMenjadi penyedia solusi TIK terkemuka di Indonesia berbasis jaringan melalui pemanfaatan aset strategis. Misi Memberikan layanan TIK yang terbaik di kelasnya kepada pelanggan guna meningkatkan nilai Perusahaan. Memenuhi kebutuhan dan harapan PLN secara proaktif dengan menyediakan solusi-solusi TIK yang inovatif dan memberikan nilai tambah. Membangun organisasi pembelajar yang berkinerja tinggi untuk mendorong Perusahaan mencapai bisnis yang unggul dan menjadi pilihan bagi talenta-talenta terbaik. Memberi kontribusi terhadap perkembangan telekomunikasi nasionalQuoteGaji ICON+ Spoiler for Detail QuoteInformasi yang ditampilkan dibatasi, karena menyangkut Non Disclosure Agreement NDA dengan perusahaan. Adapun penjelasan dibawah ini didapat dari komentar para kaskuserQuoteOriginal Posted By kakafuad► kalo soal gaji yg ane tau dari searching2 di abah google pertama ojt dapet 3,4an n pas udah diangkat dapet 5,8an itu info taun 2010 ya gan... gatau kalo 2013 sekarang.. berikut sedikit cuplikannya posting dari one of iconers posting mei 2008 "iseng buka google eh ketemu diskusi ini, menarik..karena saya salah satu iconers.. maaf saya ga bisa terbuka atas identitas saya, tapi saya akan coba jujur untuk kasih info sekedar untuk bisa sharing. betul gaji fg iconers sekitar 4,5 jt-an THP dan agak berlebihan kalo ditulis sampe 12 jt-an meskipun include sppd karena untuk perjalanan dinas yg cukup sering hanya ada 2 divisi. tidak semua pegawai mempunyai kesempatan yg sama. dan kalaupun yg sppd itu bisa save segitu banyak yah menurut saya itu cuman kecerdikan dan keikhlasan ybs untuk bersusah payah nginep di mes pln yg murah misalnya atau naek pesawat yg ratenya murah dan itu sah2 saja toh mereka sudah meninggalkan keluarga. benar di icon+ menerima lebih dari 12 kali gaji. dengan rincian sbb - 12 x gaji - 1x thp untuk thr - 1x thp untuk uang cuti waktu dan duitnya dapet - 1x thp minimal untuk Insentif semester 1 - 1x thp minimal untuk Insentif semester 2 - 1x thp minimal bonus tergantung pemegang saham-bisa juga ga dapet - uang seragam sekitar 2 jt setahun-kalo dibagi tdk berbentuk barang" posting dari fresh grad icon+ posting desember 2010 "...2. soal gaji fresh grad ane staf teknis biasa, gawe di jakarta, en bukan pekerja shift, gajinya pas masih capeg 3,4 per bulan gross, pas pegawai 5,8 / bulan gross. benefitnya bonus smesteran, kesehatan full, uang seragam, br itu yg ane tau. sekali2 perjalanan dinas, tp jarang banget klo d bagian ane, sebulan dapat 1 jg udh untung, lagian biasany klo pun perjalanan dinas savingnya ga banyak2 amat juga heuheu.." sumber Posted By co_st3►gan, di email gak ada disebutin yang kita didapet apa2 aja nantinya? masalah salary, tunjangan dan lain2nya. ane udah kerja jadi info itu penting bgt buat bahan pembanding. soalnya tanya2 ke temen ane yang udah 3 taun diasana. 6 bulan pertama OJT 3,5 juta setelah OJT dapet 6 juta THP -> sampe skrg temen ane stelah 3 taun masih sginian gajinya kenaikan gaji tiap taun 60ribu kenaikan grade 3 taun sekali naek 500rb kalau bener segitu buat bayar cicilan rumah dll nya gak ada sisanya buat ngidupin anak istriQuoteRekrutmen ICON+ Spoiler for Detail QuoteInformasi yang ditampilkan dibatasi, karena menyangkut Non Disclosure Agreement NDA dengan perusahaan. Adapun penjelasan dibawah ini didapat dari komentar para kaskuserQuote1. Tes Pengetahuan Akademik TPATes ini berisi soal-soal yang berkaitan dengan skill teknikal. Kalau apply ET ya soalnya berbau Infrastructure Telco, klo IT ya berbau IT. Soal-soal TPA menggunakan bahasa inggris teknik, jadi siap-siap aja puyengQuote2. Tes Bahasa InggrisTes ini berisi soal-soal yang berkaitan dengan kemampuan menjawab soal bahasa inggris secara umum. Soal bahasa inggris tidak berkaitan dengan Tes Psikotest Tes Intelegensi MultidimensiTes psikotest ini berisi kombinasi tes yang berbeda untuk menentukan kemampuan dasar berfikir seseorang secara Tes Grup Diskusi LGDDiberikan sebuah soal cerita, lalu kita diperintahkan untuk berdiskusi menemukan jawaban atas pertanyaan yang diberikan. Intinya jangan pasif dan egois, tapi cukup suarakan pendapat apapun karena akan Tes Edwards Personal Preference Schedule EPPSKalau ini ga ada salah atau benar, intinya memberikan pernyataan kepribadian anda. Apakah anda bersifat leader atau Interview Soft CompetencyWawancara dengan pihak pln asessment centre & icon. Disana banyak ditanya tentang pengalaman kerja, skripsi, organisasi. Plus kesiapan2 apabila nanti gabung dgn Interview Hard CompetencyNantinya kita akan berhadapan dengan user Manager. Pertanyaan berkaitan dengan skill dan pemahaman akan dunia pekerjaan masing-masing peserta. Antara ET & IT memiliki pertanyaan yang Tes KesehatanUntuk tes kesehatan, bisa googling sendiri ya. Secara umum sih ga ada yang aneh dari cek kesehatan untuk ICON+ ini. Tesnya mulai dari ujung kepala sampai ujung kaki, untuk memastikan bahwa ketika kita bergabung dengan icon+ sudah siap lahir dan batin QuoteDiklat Prajabatan ICON+ Spoiler for Detail QuoteInformasi yang ditampilkan dibatasi, karena menyangkut Non Disclosure Agreement NDA dengan perusahaan. Adapun penjelasan dibawah ini didapat dari komentar para kaskuserQuote1. Pembinaan KarakterSaat pembinaan karakter, kita diinapkan di sebuah wisma bersama satu angkatan. Disana kita didampingi militer dan diatur kegiatan setiap harinya tanpa boleh keluar wisma kcuali blajar di pusdiklat. Mulai bangun pagi jam 3, makan, mandi, solat,kegiatan harian, belajar,sampe tidur lagi n jaga malam.... semuanya diatur oleh pelatih militer. Ga percaya nih?, oke.. biar ga dibilang no pict = hoax Latihan baris berbaris dilakukan siang hari saat puasa mulai jam Bisa ngebayangin kan capeknya n keringetnya kaya apa?, baju putih aja ganti shari 2 kali... Tapi hausnya itu lho... Rata-rata perhari tidur maximal 4 jam, kalau beruntung bisa 5 jam. Dibawah ini ada video efek dari pengaturan waktu kegiatan terpusat oleh militer. Jangan salah, meskipun waktu diklat kali ini dilaksanakan ketika puasa, tidak menghentikan semangat pelatih untuk mengajak para siswa untuk lari sore mengelilingi Pengenalan PerusahaanPengenalan perusahaan itu berisi InClass Training, bisa di Pusdikat PLN Ragunan atau Slipi. nanti tetep melaksanakan apel pagi dengan TNI-AD abis itu berjalan sambil bernyanyi gitu deh.... full hormat kalau ktemu siapapun... Siapa bilang diklat itu enak?, nih buktinya...setelah masuk kelas, langsung pingsan smua... *efek tidur 4 jam sehari*Quote3. KesamaptaanDiklat kesamaptaan itu adalah pendidikan dimana kita dididik supaya lebih mengenal tentang negara kita wawasan nusantara. Kalo dulunya kita udah pernah dapet pelajaran PPKn dan Sejarah Bangsa, disini akan diulas kembali. Selain itu didikan juga ditambah dengan kegiatan kedisiplinan dan fisik yang dimaksudkan supaya kita ini bisa jadi orang yang berdisiplin dimana aja dan badan kita selalu sehat, kuat dan tangkas. Diklat Kesamaptaan diadakan di Pusat Pendidikan & Latihan ZENI PUSDIKZI di Bogor. Dapet baju perang 2 stel, matras, sepatu boots, kaos kaki, kaos dalam, ember & gayung termasuk tas jinjing buat masukin semua perlengkapan tadi. So kalo kawan2 mau diklat kesini, gak usah bawa baju banyak2 deh, toh gak kepakek, malah bikin berat aja. Laptop n peralatan elektronik selain hp jg gak usah dibawa, tar juga diamankan. Kegiatan di Militer gambarannya seperti dibawah ini - Bangun jam 3 pagi, siap-siap olahraga pagi. - Mandi jam kemudian apel/upacara pagi. - Belajar dari jam - - Lari siang bolong jam 1 siang di lapangan aspal setiap hari - Hukumannya berupa push up dengan tangan mengepal di lapangan ASPAL hitam dan juga ngepel lantai asrama pake badan lengkap dengan seragam.. - Jungkir balik di lapangan bola sambil disiram air - Caraka Malam di Makam CinaQuoteQuoteVideo KesamaptaanQuote4. PembidanganSetelah kembali dari PUSDIKZI, kita langsung diinapkan di hotel/mess pln sesuai dengan ketersediaan kamar. Pada proses tahap ini berisi tentang pengembangan dan pengenalan akan perusahaan yang diantaranya berisi factory visit. Kita akan mengunjungi beberapa lokasi kerja ICON di Jakarta Mampang, Gandul & PT Voksel. Berikut foto-fotonya Quote5. OJT Berbasis ProjectSaat OJT, kita akan dimasukkan kedalam sebuah projek/kerjaan dimana kita akan menjadi anggota dibawah supervisor masing-masing. Saat OJT inilah yang akan memisahkan satu angkatan kedalam beberapa divisi yang berbeda. Ada yang di Jakarta, Jawa Barat Tengah Timur, Sumatera, Makassar, Bali, dll tergantung kebutuhan SDM. Intinya siap2 aja dilempar keluar kota sama SDM jika memang kebutuhannya ada diluar Jawa. Pokonya siap mental aja dah... Proses terakhir adalah presentasi TUGAS AKHIR yang harus dikonsultasikan dengan Supervisor masing-masing. Materi diambil dari pekerjaan/project yang sedang dijalankan atau juga judul yang ditawarkan oleh manajemen. 29-04-2013 1847 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteKaskuser ICONersQuoteICONERS 2013 agusaurus, barliesucks, salam56, ugijugil, kakafuad, C0kelatKeju, coolcurl, xshadowshaman, KojiroMusashi, ababababcdcdcdc, kancrutoholic, Thirdbinary, ltxltx, Rizqareena, perotagonis, dulkemin, R9van, boonchuQuoteICONERS 2014 Batch 1 psych0boy, ucilmarucil89, lefaxiongQuoteICONERS 2014 Batch 2 synysyter, sekuichan, goemenjay , kingtresdin, JidanbouMoul7, popupjerk8. ar_dhika, permataaaQuoteICONERS 2015 Batch 1 TTFFKK, agniahakim, princerd, ajai171191, arioadi, cikikiwz, frey12345, icefrizy, phoenixholic, caraw11, rad1ator, itisokaytosmile ,hanzokedoke, cipleQuoteICONERS 2015 Batch 2 ryo_stratoLanjut Ke Post 3 29-04-2013 1849 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOlahraga ICON+QuoteAnak Basket ABAS ICON+Lanjut Ke Post 4 29-04-2013 1851 Kaskus Addict Posts 2,570 Reserved 30-04-2013 0643 diniatin rupanya YM dari Gw Semoga lulus yak 30-04-2013 0917 Kaskus Addict Posts 2,570 Kaskus Addict Posts 1,238 Besok pengumuman kira2 dari 140an berapa ya yg kesaring btw ini sepi banget belum ada yang share dari masalah benefit dll oh iya ini ada diklat prajabatan? soalnya bapaknya si PLN ada 01-05-2013 0101 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By nyinyinyinyiung►Besok pengumuman kira2 dari 140an berapa ya yg kesaring btw ini sepi banget belum ada yang share dari masalah benefit dll oh iya ini ada diklat prajabatan? soalnya bapaknya si PLN ada Nunggu dari yang udah gabung icon+ gan.... ane juga belom tau... 01-05-2013 0712 tesnya cuman sampe psikotest aja gan? 01-05-2013 1538 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By morgast►tesnya cuman sampe psikotest aja gan? Masih lanjut gan.... tenang aja... ada informasi terbaru kok... 01-05-2013 1851 Kaskus Addict Posts 1,238 siapa yang lolos akademik + Toefl kemaren??? lanjut psikotes senen besok 02-05-2013 1055 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By nyinyinyinyiung►siapa yang lolos akademik + Toefl kemaren??? lanjut psikotes senen besok Cek di Trit depan gan... 02-05-2013 1147 agan2 ane tanya nih, kira2 topik diskusi grup nya apa ya? 03-05-2013 1847 Aktivis Kaskus Posts 695 Kaskus Addict Posts 1,238 QuoteOriginal Posted By barliesucks► Cek di Trit depan gan...kalo ntu ane udah tau siapa tau ada anak kaskuser lol kayanya FGD ini pake bahasa inggris ga sih topiknya jangan2 tentang telekom lagi 04-05-2013 0822 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By morgast►agan2 ane tanya nih, kira2 topik diskusi grup nya apa ya? Hehehe... sama gan, ane juga ga tau nih informasinya... tahun2 lalu ga ada diskusi... 04-05-2013 1008 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By Nurilez►Ane waktu tes TPA & english gak bisa dateng gan Soalnya udah terlanjur janji sama perusahaan lain, kebetulan juga deket rumah ane. Semoga suatu saat bisa dapet kesempatan ikut tes lagi & sukses buat agan/sista yang masih lanjut Wow... keren gan... semoga sama2 sukses ya... 04-05-2013 1009 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By nyinyinyinyiung► kalo ntu ane udah tau siapa tau ada anak kaskuser lol kayanya FGD ini pake bahasa inggris ga sih topiknya jangan2 tentang telekom lagi Seniornya masih pasif gan... maklum, trit ni bentukan baru sih... soalnya yg lama didelete... ane rapihin jadi baru aja dah... Ane juga ga tau gan, katanya tahun-tahun kemaren ga ada FGD... makanya no information nih... 04-05-2013 1011 Kaskus Addict Posts 1,416 ayo2 istirahat biar senin besok pada fresh buat psikotest btw nanti yg akhirnya diambil kira2 berapa orang ya gan? 05-05-2013 2109 Kaskus Addict Posts 1,238 QuoteOriginal Posted By agusaurus►ayo2 istirahat biar senin besok pada fresh buat psikotest btw nanti yg akhirnya diambil kira2 berapa orang ya gan? agan psikotes juga? semoga dikasih yang terbaik kayanya sih tergantung FGD juga deh bisa aja 50 50 gatau deng kemaren banyak yg ga dateng ga bisa diprediksi 05-05-2013 2112 Kaskus Addict Posts 2,570 QuoteOriginal Posted By agusaurus►ayo2 istirahat biar senin besok pada fresh buat psikotest btw nanti yg akhirnya diambil kira2 berapa orang ya gan? Wih agan agusaurus mantep... sukses gan... Tadi kelompok berapa gan? Kalau kata temen ane sih sekitar 50an orang...QuoteOriginal Posted By nyinyinyinyiung► agan psikotes juga? semoga dikasih yang terbaik kayanya sih tergantung FGD juga deh bisa aja 50 50 gatau deng kemaren banyak yg ga dateng ga bisa diprediksi Betul ga bisa diprediksi gan... tapi mnurut ane ini tes icon+ fair... ane belom ngerasain interview sih... 06-05-2013 1701

GajiPT Icon Steel Gaji rata-rata External Salary Title. External Salary Tooltip Html. 0,00 Juta/Bulan. Minimum 0,00 Maksimum 0,00. Peringkat akan ditampilkan bila terdapat 10 (sepuluh) atau lebih Info gaji. Belum ada info gaji yang terdaftar. Tulis Gaji. Gaji PT Icon Plus – Dalam artikel ini, akan membahas topik yang sedang hangat dibicarakan di kalangan para pencari kerja, yaitu gaji di PT Indonesia Comnets Plus atau gaji PT Icon Plus yang lebih dikenal dengan ICON+.Sebagai salah satu perusahaan teknologi informasi dan komunikasi terkemuka di Indonesia, ICON+ menawarkan berbagai kesempatan karir dan juga imbalan yang menarik bagi karyawan mereka. Namun, seperti halnya perusahaan-perusahaan lainnya, besaran gaji di ICON+ juga dipengaruhi oleh berbagai karena itu, mari kita simak artikel ini dengan seksama untuk mengetahui kisaran gaji di PT Icon Plus serta faktor-faktor apa saja yang memengaruhi besaran gaji di perusahaan Info Tentang PT Icon Plus PT Indonesia Comnets PlusDaftar Kisaran Gaji PT Icon Plus TerbaruBonus dan Tunjangan PT Icon PlusFaktor Yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Icon PlusCara Melamar kerja di PT Indonesia Comnets Plus ICON+KesimpulanSekilan Info Tentang PT Icon Plus PT Indonesia Comnets PlusSebelum membahas gaji PT Icon Plus, mari kita bahas terlebih dahulu mengenai profil perusahaan didirikan sebagai perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan komunikasi TIK dengan tujuan untuk memenuhi kebutuhan dan harapan Pemangku Kepentingan. Sebagai anak perusahaan PT PLN Persero, ICON+ menetapkan misi yang menjanjikan solusi-solusi TIK yang handal dan memberikan layanan yang berkualitas kepada pelanggan, ICON+ juga berkontribusi aktif pada perkembangan industri telekomunikasi di menghadapi tantangan era globalisasi saat ini, ICON+ telah melaksanakan transformasi dari menjadi penyedia jaringan komunikasi menjadi penyedia solusi ICT. Tindakan ini diambil untuk menjawab segala permasalahan ICT yang dihadapi oleh industri di seluruh wilayah Nusantara yang membutuhkan konektivitas dan solusi ICT yang berkomitmen untuk menyediakan solusi ICT terbaik dengan didukung oleh jaringan full fiber optic yang memanfaatkan aset strategis PLN dan sumber daya manusia yang sangat ahli di bidangnya. Keunggulan ini menjadikan ICON+ sebagai mitra bisnis strategis bagi lebih dari pelanggannya yang Kisaran Gaji PT Icon Plus TerbaruNominal gaji PT Icon Plus, seperti halnya di perusahaan lain, besarnya gaji karyawan PT Indonesia Comnets Plus yang diterima dipengaruhi oleh beberapa faktor tertentu. Adapun kisaran gaji PT Icon Plus adalah sebagai berikutNoJabatan di PT Indonesia Comnets PlusRata-rata Gaji/bulan Rupiah1Account – Teknologi – – – – – Asset dan – – – – – Configuration – – Sumber Daya – Teknologi – – – – Operation Center NOC – – – – – – – – – – – – Data – – – Logistik dan – – – – Teknisi – Teknologi – Logistik dan – – Teknisi – – & Admin Fiber – diingat bahwa kisaran gaji PT Icon Plus di atas hanya bersifat perkiraan dan dapat berbeda tergantung pada pengalaman kerja, kualifikasi, lokasi kerja, dan peraturan dan Tunjangan PT Icon PlusSebagai perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawannya, selain gaji PT Icon Plus yang menarik, perusahaan ini memberikan beberapa jenis bonus dan tunjangan bagi karyawannya. Berikut ini adalah beberapa di antaranyaTunjangan KesehatanTunjangan Hari RayaTunjangan KinerjaBonus PrestasiTunjangan PendidikanNilai dari bonus, tunjangan, dan gaji PT Icon Plus yang diberikan berbeda-beda tergantung dari posisi dan performa karyawan. Perusahaan selalu berusaha memberikan bonus dan tunjangan yang adil dan sesuai dengan kontribusi yang diberikan oleh Yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT Icon PlusGaji PT Icon Plus merupakan salah satu faktor penting yang menjadi perhatian karyawan dan calon karyawan. Ada beberapa faktor yang memengaruhi besaran gaji yang diterima oleh karyawan PT Icon Plus, antara lainPendidikan dan Pengalaman Kerja Gaji PT Icon Plus biasanya dipengaruhi oleh pendidikan dan pengalaman kerja karyawan. Semakin tinggi pendidikan dan semakin banyak pengalaman kerja yang dimiliki, maka biasanya gaji yang diterima akan semakin dan Keterampilan Kompetensi dan keterampilan karyawan juga memengaruhi besaran gaji PT Icon Plus yang diterima. Karyawan yang memiliki kompetensi dan keterampilan yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan yang memiliki kompetensi dan keterampilan yang Pekerjaan Jenis pekerjaan yang diemban juga memengaruhi besaran gaji PT Icon Plus. Pekerjaan yang memiliki tingkat kesulitan dan tanggung jawab yang tinggi biasanya memiliki gaji yang lebih besar dibandingkan dengan pekerjaan yang lebih Kerja Lokasi kerja karyawan juga mempengaruhi besaran gaji PT Icon Plus yang diterima. Karyawan yang bekerja di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan yang bekerja di daerah dengan biaya hidup yang lebih Senioritas Tingkat senioritas karyawan juga memengaruhi besaran gaji PT Icon Plus yang diterima. Karyawan yang memiliki jabatan atau posisi yang lebih senior biasanya mendapatkan gaji yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan yang memiliki jabatan atau posisi yang lebih Kerja Performa kerja karyawan juga memengaruhi besaran gaji PT Icon Plus yang diterima. Karyawan yang memiliki performa kerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan yang performa kerjanya kurang Perusahaan Kebijakan perusahaan juga memengaruhi besaran gaji PT Icon Plus yang diterima karyawan. Kebijakan perusahaan yang memberikan insentif atau bonus untuk karyawan yang bekerja dengan baik atau memiliki prestasi yang lebih tinggi juga dapat memengaruhi besaran gaji yang diterima Melamar kerja di PT Indonesia Comnets Plus ICON+PT Indonesia Comnets Plus ICON+ adalah perusahaan yang menyediakan solusi teknologi informasi dan komunikasi di Indonesia. Jika Anda tertarik dengan gaji PT Icon Plus dan ingin bergabung dengan perusahaan ini, berikut adalah cara untuk melamar kerja di PT ICON+Cek lowongan kerja Kunjungi website resmi PT ICON+ untuk melihat lowongan kerja terbaru yang tersedia. Anda juga dapat memantau portal karir atau media sosial perusahaan untuk informasi tentang lowongan kerja dokumen-dokumen yang diperlukan Pastikan Anda memiliki dokumen yang diperlukan untuk melamar kerja, seperti CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya seperti ijazah dan lamaran Anda Setelah Anda menemukan lowongan kerja yang sesuai, kirimkan lamaran Anda melalui email atau portal karir resmi PT ICON+. Pastikan Anda melengkapi semua dokumen yang diminta dan mengisi formulir pendaftaran dengan panggilan interview Jika lamaran Anda lolos seleksi administrasi, Anda akan dihubungi oleh tim HR PT ICON+ untuk menjadwalkan wawancara. Persiapkan diri Anda dengan baik untuk menghadapi wawancara, termasuk mempelajari profil perusahaan dan pekerjaan yang Anda wawancara Wawancara biasanya dilakukan secara tatap muka atau melalui telepon atau video call. Pastikan Anda siap dengan pertanyaan yang mungkin diajukan oleh pewawancara dan jangan lupa untuk menunjukkan kemampuan Anda dengan keputusan Setelah wawancara, Anda akan diberitahu tentang hasil seleksi dalam waktu yang ditentukan. Jika Anda diterima, maka persiapkan diri untuk bergabung dengan PT ICON+.Itulah cara melamar kerja di PT Indonesia Comnets Plus ICON+. Selalu pantau situs karir resmi atau media sosial PT ICON+ untuk informasi terbaru tentang lowongan kerja dan persyaratan yang diperlukan. Semoga berhasil!Baca juga Ingin Tahu Gaji PT Meindo Elang Indah? Simak Ulasan Lengkapnya di Sini!KesimpulanBerdasarkan informasi yang telah dijabarkan di artikel, dapat disimpulkan bahwa gaji PT Icon Plus beragam tergantung dari posisi dan tingkat pengalaman karyawan. Adapun kisaran gaji di PT Indonesia Comnets Plus ICON+ yang ditawarkan cukup menarik dan kompetitif bagi gaji pokok di PT Icon Plus, karyawan juga bisa mendapatkan bonus dan tunjangan tertentu sesuai dengan kinerja dan posisi yang dijabat. Untuk mendaftar dan melamar pekerjaan di PT Indonesia Comnets Plus ICON+, calon pelamar dapat mengunjungi website resmi perusahaan atau mencari informasi lowongan kerja melalui situs-situs job portal yang terpercaya. GajiPT Imip - Jika menuturkan namanya, pastilah telah banyak orang yang mengenali perusahaan tersebut. Kategori Gaji Perusahaan. Gaji PT Icon Plus Terbaru 2022. oleh Bergek. Gaji PT Icon Plus - Apabila mengatakan namanya, tentunya sudahlah banyak orang yang mengetahui perusahaan itu. Produk yang dihasilkan oleh perusahaan ini juga
Gaji Iconnet by Icon Plus Terlengkap 2023 Gaji Iconnet by Icon Plus 2023 – Di era digital seperti sekarang ini, internet merupakan suatu kebutuhan yang sangat penting dalam kehidupan sehari-hari. Tak heran jika banyak perusahaan yang menawarkan layanan internet dengan harga yang beragam. Salah satunya adalah Iconnet, perusahaan yang menyediakan layanan internet seperti XL Home dan Indihome. Selain terkenal dengan kualitas layanannya, … Read more
TDuQ9B.
  • r26knugwt3.pages.dev/194
  • r26knugwt3.pages.dev/226
  • r26knugwt3.pages.dev/177
  • r26knugwt3.pages.dev/472
  • r26knugwt3.pages.dev/10
  • r26knugwt3.pages.dev/487
  • r26knugwt3.pages.dev/219
  • r26knugwt3.pages.dev/226
  • gaji pt icon plus